3月27日下午，高密校区第二届教职工代表大会暨工会会员代表大会第八次会议在图书馆东报告厅顺利召开。75名正式代表出席会议，党委书记马骥主持会议。

结合此次改革，校区管理委员会常务副主任张青山提出三点要求：一把握改革机遇，激发教师活力。本次改革赋予校区职称评聘更大自主权，设置了更加灵活的评价体系，为教师成长搭建更广阔平台，实现“能者上、优者奖”的良性发展格局。二坚持问题导向，凝聚集体智慧。改革方案经历了多轮的专题调研和意见征集，充分结合校区系部特点与教师诉求，充分体现了“从群众中来、到群众中去”的决策理念。三共绘发展蓝图，彰显责任担当。全体代表要以“主人翁”精神履行表决权，投好改革“关键一票”，后续需通过“制度宣传月”等活动做好政策解读，确保改革红利惠及每位教职工。

会议严格遵循《青岛科技大学学院教职工代表大会实施细则》，选举产生32人组成的教代会主席团及7人执行委员会，表决通过监票人、计票人名单及大会表决办法。

会议重点审议了《高密校区校院两级管理体制改革实施方案》及配套文件。党政办主任钟鸣代表主席团向大会报告了改革方案总体制定情况及思路，执笔人陈宇鹏、王富荣、王奎杰分别解读了《专业技术岗位设置与聘任考核工作办法》《2025-2028聘期职称评聘实施办法》《绩效奖励与薪酬分配办法》三个具体文件。

经无记名投票，会议全票通过《高密校区校院两级管理体制改革实施方案》及配套文件。

会前召开了主席团会议，会议期间各代表团进行了分组讨论。（撰稿：王玉洁；编辑：高靖；审核：钟鸣）