3月12日下午，高密校区召开校院两级管理体制改革工作推进会。学校人事处副处长傅云磊、薪酬与社保科科长主国龙到会指导，会议由党政办主任钟鸣主持。

会上，钟鸣对傅云磊一行的到来表示热烈欢迎，对人事处长期以来对校区工作的指导和支持表示感谢，详细汇报了方案总体制定情况和工作进度。工作专班相关负责人就所负责文件的制定情况逐一做了汇报，重点汇报了在岗位设置、绩效分配、职称评聘等方面的问题。

傅云磊结合校区实际对改革方案进行系统指导。他充分肯定专班前期工作，针对汇报中的难点，提出四方面建议：一是强化制度衔接，进一步提升人事人才方案及配套细则的内容匹配度；二是细化运行保障，要明确校院两级权责清单的动态调整机制；三是优化激励导向，强调薪酬分配需与考核评价体系深度挂钩。四是健全分类体系，明确不同类别职称晋升标准与职业发展路径，构建多元化人才成长通道。

下一步，高密校区将严格按照学校统一部署，根据时间表和作战图进行广泛宣讲和意见建议征集，如期召开教代会，确保按时实施改革方案，保证改革任务平稳落地。

校院两级管理体制改革工作专班成员参加会议。（撰稿：谭晓梅；编辑：高靖；审核：钟鸣）